被说以权谋私。”

苏明这话让那些人开始议论纷纷，原本他们以为苏明今天把他们叫过来就是为了拉拢他们，苏明现在负责裁员的事情可以说已经掌控了他们的命运，谁知就连苏明也没有办法保住他们所有人。

“那这怎么办啊？如果就那么被裁了，生活怎么办？”有人忍不住开始向苏明发问道。

陈斌说道：“别急，要是苏管理没有主意，他今天能把大家都给叫过来吗？”

苏明点了点头说道：“这事也不是没有办法，我第一次处理公司的项目就是和大家一起的，我自然希望把大家都留下来，但是这次负责裁员的人是我，如果你们和我合作过项目就一个人都没有被裁，不止部门的人会不服，华主管那边我也不好交差，希望大家互相理解一下。”

那些人都没有说话，等着苏明的下文。

苏明继续说道：“我现在想出唯一的办法就是这样，你们当中我会挑出一些来，组成一个小组，以后公司有什么项目给我，我就直接动用这个小组，也相当于我在部门的班底了，另一些人也不用担心，毕竟大家都合作过，是同事也是朋友，我在外面有些关系，正巧现在我那个朋友的企业需要人才，战略部的情况大家也知道，被裁员的人我可以介绍到我朋友那里，你们自己想想，是想留下还是让我推荐到其他地方。”

苏明说的朋友自然就是李嘉文了，李嘉文的企业现在要发展，他需要很多人才，战略部留下来的这些人他接触过，业务能力都很不错，就是公司情势不好，战略部被高天明针对，不然这些人论资历和能力在其它部门职位不会那么低。

那些人听到苏明这句话不由得开始沉思，在战略部工作久了会有感情，里面的人、业务都熟悉，去其他的地方需要时间去熟悉，但是战略部的情况他们也知道，战略部是一个冷衙门，而且他们这些人又不受华家的重视，在战略部继续做下去说不定还是像以前一样只能做个底层职员，换个工作岗位说不定能发展的更好。

苏明也不说话，这些决定关于他们的前途，必须要自己做决定才行，继续留在部门或者换一个工作环境，这都是他们自己需要做出选择。

“苏管理，你朋友的企业怎么样？你介绍过去我们会收到重视不，还有待遇……”有几个意动的人开口问道，他们其实也想离开战略部了，在战略部带了那么长的时间，他们已经不再看好战略部的发展，只是一直没有遇到机会，现在公司裁员，有部分人必须下车，而苏明又愿意介绍。

“他的企业规模不小，不过自然不可能比得上我们恒正，做的也是制造业这一块，现在正打算向高端制造业转型，企业前景也不用担心，他家的企业刚刚进口了德国最先进的全自动生产设备，又拿下和江南船厂的合作协议，现在还在努力加大和江南制船厂那边的合作。而且他的企业很重视人才，有人才免费培养的计划，现在也需要人才，过去是个机会。至于待遇我不能保证，所有的待遇都是靠自己争取，有多大的能力就有多好的待遇，我能做的只是把你们推荐过去。”苏明说道。

做不到的事情苏明不会轻易承诺，李嘉文的企业的确需要人才，而这些人里面也有不少能干的人，但是最后李嘉文要不要他们苏明也做不了主，他最多只能推荐一下。

苏明这样做可以说是一箭双雕，既拉拢了这些就在部门的人，又给李嘉文的企业运输了人才，反正不管那边最后都会感激他。

那些人听到苏明也无法保证推荐过后就能有工作不由得有些迟疑，陈斌这时候站出来说道：“大家听我说两句，人家企业招人，自然不希望养闲人，你们在战略部工作了那么久，要说经验和能力都不差，人家又是制造业公司，虽然我没去过，但是我想基本工作还是差不多的，以你们的能力如果加上苏明的推荐连面试都过不了，那只能怨自己。”

陈斌这话让他们放心了不少，的确，虽然在战略部职位低，那是因为战略部这个部门发展的前景被限制了，这些人对自己的能力还是很自信的，而且这苏明说的企业也是制造业公司，和恒正基本的运行模式应该差不多，这样子要是连面试都过不了的确可以拿块豆腐拍死自己算了。

“我这里还有要补充的一点，对大家我也算是仁至义尽了，想继续留在部门的我尽量满足，不幸被裁员的我也会给你们推荐工作，如果你们中还是有些人被裁员而且新工作那边也不顺利的请不要怨恨，不要做出一些让大家都为难的事情来，今天这话大家就当没听过，回去公司以后也不要和别人说什么裁员之类的事，不然最后