我询问了一下杜舟的意思。

杜舟点点头：“没事，方哥你随便看，又不是什么机密，再说机密的东西也轮不到我来。”

我笑了笑，凝神看了起来。

看样子陈开出卖了我，反而榜上余富这个大腿了。

这又是一笔百多万的订单。

从规模上来看应该又是装备一个小公司了。

我有些好奇的问：“这批电脑设备干嘛用的？”

杜舟回答说：“盛达房地产那边又一个新开的盘子，这些都是装修售楼部用的。”

盛达集团一分为二。

一个是盛达贸易，一个是盛达地产。

盛达地产那边我还不太清楚，据说是唐倩倩父亲一个生死兄弟在管理。

唐倩倩的父亲主要管理贸易这边，同时占有盛达地产的股权。

不过唐倩倩父亲这么一病，要是其他股东联合起来把她父亲的股权给稀释了，那盛达集团的董事长一职也会易位。

按照唐倩倩后来给我的说明，她父亲为了激励员工将大部分的股权都让了出去。

她父亲在盛达贸易只有百分三十的控股。

其他的股权作为股权激励，直接赠给了公司的核心员工。

比如像吴欢悦只要在担任市场部部长一职，就享受百分五的股权收益以及投票权，但不具有处置权。

但如果吴欢悦不担任了市场部部长一职了，她就失去了这个权益。

值得一提的是，唐倩倩父亲给与了核心员工优优先的购买权。

有足够的就职年限后可以将这些股权进行买断。

只要在公司干个十几年把股权买下来，退休了也会享有这些股权，只是这样难免会被稀释。

吴欢悦在盛达工作了五年，应该还没达到可以购买股权的时间。

反正这些都是唐倩倩告诉我的，这些我也不懂。

以前我自己的公司我一个人说了算，跟别人做生意靠的也是诚信和口碑，甚至很多时候都不签合同，最多也就是一份简单的协议。

没想到有盛达公司这种麻烦，才给陈开钻了空子。

言归正传，我看到陈开又跟盛达做生意的事情，我想的是能不能在这上面坑他一把！